آپ کا براؤزر JavaScript کو سپورٹ نہیں کرتا! 2025 بہن بھائی اسپاٹ لائٹس | ورجینیا کی خاتون اول - سوزین ایس ینگکن نیویگیشن کو چھوڑیں۔

بہن بھائی اسپاٹ لائٹ

نکول اوورلی، کمشنر آف ورجینیا ورکس
نکول اوورلی
کمشنر آف ورجینیا ورکس

ورجینیا ورکس کے کمشنر کے طور پر، کامن ویلتھ کی نئی ایجنسی جس نے خصوصی طور پر افرادی قوت کی ترقی پر توجہ مرکوز کی ہے، نکول بہت سارے پروگراموں اور خدمات میں پیشہ ور افراد کی ایک ناقابل یقین ٹیم کی رہنمائی کرتی ہے جو ورجینیا کے آجروں اور ملازمت کے متلاشیوں کی ضروریات کو پورا کرتی ہے اور کامن ویلتھ کے وسیع ورک فورس ایکو سسٹم میں ہم آہنگی پیدا کرتی ہے۔


ورجینیا ورکس ورجینیا کے کارکنوں کے لیے مواقع پیدا کرنے کے لیے کاروباری اداروں، تعلیمی اداروں، اور کمیونٹی تنظیموں کے ساتھ کس طرح تعاون کر رہا ہے؟

ورجینیا ورکس نہ صرف ایجنسی کی طرف سے فراہم کردہ افرادی قوت کے پروگراموں اور خدمات کے لیے منفرد طور پر ذمہ دار ہے بلکہ کامن ویلتھ میں وسیع تر افرادی قوت کے ماحولیاتی نظام کو جمع کرنے اور مربوط کرنے کے لیے بھی۔ بہت ساری تنظیمیں ہیں جو ہر قسم کی انتہائی ضروری خدمات فراہم کرتی ہیں جو کام پر ورجینیا کے باشندوں کی مدد کے لیے مل کر کام کرتی ہیں - ہم جانتے ہیں کہ یہ صرف کیریئر کوچنگ نہیں ہے جس کی نوکری کے متلاشیوں کو ضرورت ہے، بلکہ بچوں کی دیکھ بھال، رہائش، نقل و حمل، انٹرنیٹ تک رسائی اور ڈیجیٹل مہارتیں، اور بہت کچھ۔ ورجینیا ورکس میں ہمارے اہداف میں سے ایک ان پروگراموں اور خدمات کو کیٹلاگ کرنا ہے – کم از کم ریاستی سطح پر فنڈز فراہم کرنے والے – اور ہم اس کیٹلاگ کو ڈیجیٹائز کرنے اور حقیقی وقت میں رسائی اور تشریف لانا آسان بنانے کی کوشش شروع کر رہے ہیں، نہ صرف ملازمت کے متلاشیوں کے لیے، بلکہ ماحولیاتی نظام میں کام کرنے والے ہر فرد کے لیے جو دوسرے پروگراموں کے بارے میں جاننے سے فائدہ اٹھا سکتے ہیں جن سے افراد فائدہ اٹھا سکتے ہیں۔ ہم نے کامن ویلتھ کے وسیع "ورک فورس ٹاؤن ہالز" بھی قائم کیے ہیں، تاکہ دیگر ایجنسیوں کے افرادی قوت پر مرکوز عملے کو ایک دوسرے کے ساتھ مربوط کرنے، بہترین طریقوں کا اشتراک کرنے، اور ایک ساتھ سیکھنے کے لیے، اور VEDP اور ورجینیا چیم فاؤنڈیشن کے ساتھ شراکت میں، ہنر سے متعلق موضوعات اور متعلقہ کاروباری خدمات پر آجر پر مرکوز ویبینرز کا ایک سلسلہ شروع کر رہے ہیں۔ یہ سب تین سی کے بارے میں ہے – مواصلات، رابطہ کاری، تعاون – اور ہمارے پاس اس کے لیے کافی نہیں ہو سکتا!

آپ ان افراد کے ساتھ کیا پیغام شیئر کریں گے جو افرادی قوت میں دوبارہ داخل ہونا چاہتے ہیں یا کیریئر کی نئی راہ پر گامزن ہیں؟

موجودہ کی طرح کوئی وقت نہیں ہے! آجروں کو آپ کی ضرورت ہے اور وہ پہلے سے کہیں زیادہ منفرد تجربات، کم لکیری کیریئر کے راستوں، اور مہارت پر مبنی ملازمت کے طریقوں پر غور کرنے کی خواہش کا مظاہرہ کر رہے ہیں۔ آپ کا تجربہ قیمتی ہے، آپ کی مہارتیں قابل منتقلی ہیں، اور وہاں موجود مواقع کی وسعت کے ساتھ، آپ کے پاس غور کرنے کے لیے مزید اختیارات ہیں۔ مجھے ورجینیائی باشندوں کی کامیابی کی کہانیاں سننا پسند ہے جنہوں نے بہت مختلف کیریئر کے راستوں کی طرف موڑ دیا جس میں وہ پہلے سے حاصل کردہ مہارتوں کو استعمال کر چکے ہیں یا جنہوں نے طویل عرصے تک کام نہ کرنے کے بعد کامیابی کے ساتھ افرادی قوت میں دوبارہ داخلہ لیا۔ وہ مجھے متاثر کرتے ہیں اور ثابت کرتے ہیں کہ ہم میں سے کوئی بھی ایسا کر سکتا ہے۔

آپ کے خیال میں آج کی افرادی قوت میں بامعنی کیرئیر اور قائدانہ کردار کے حصول میں خواتین اور لڑکیوں کی مدد کے لیے ہم کون سے سب سے زیادہ مؤثر اقدامات اٹھا سکتے ہیں؟

اس کا آغاز ہر لڑکی کو یقین دلانے کے ساتھ ہوتا ہے کہ وہ کچھ بھی ہو سکتی ہے جو وہ بننا چاہتی ہے، اور اس میں رول ماڈلز کو دیکھنا اور ایسے سرپرستوں کا ہونا شامل ہے جو اپنے کام کو ان چیزوں کے ساتھ متوازن کر رہے ہیں جو انہیں پورا کرتی ہیں، جیسے کہ ایک خاندان۔ مجھے اس بات پر فخر ہے کہ میں ایک ایسی خاتون کی اکلوتی بیٹی ہوں جس میں ایک کامیاب کیریئر ہے جس نے میری پرورش بھی اچھی طرح کی۔ یہ آسان نہیں ہے، لیکن جو مثالیں ہم مرتب کرتے ہیں وہ اگلی نسل کی حوصلہ افزائی اور رہنمائی کے لیے اہم ہیں۔ دولت مشترکہ میں ان پروگراموں کا ذکر کرنا بھی ضروری ہے جو خاص طور پر کام کی جگہ پر خواتین کی مدد کرتے ہیں اور اس انتظامیہ کی کوشش اور توجہ ہماری کچھ سب سے زیادہ مروجہ ضروریات پر ہے - مثال کے طور پر، بہت سی خواتین کے لیے مدد جو فوجی شریک حیات ہیں ورجینیا جانے پر زیادہ آسانی سے ملازمت حاصل کرنے کے لیے یونیورسل لائسنسنگ جیسی چیزوں کے ذریعے، اور ہم جانتے ہیں کہ بچوں کی دیکھ بھال کی صلاحیت میں اضافہ ہوا ہے، جس سے ہم جانتے ہیں کہ بچوں کی تعلیم اور تربیت میں اضافہ ہوا ہے۔ بہت سی خواتین کے لیے افرادی قوت میں رکاوٹ۔ اس جگہ میں کرنے کے لیے ہمیشہ بہت کچھ ہوتا ہے اور یہ میرا فوکس ایریا بنتا رہے گا۔

ملازمت کے نئے مواقع یا کیریئر کی ترقی کے خواہاں ورجینیا کے باشندوں کے لیے، ورجینیا ورکس کی طرف سے پیش کردہ کون سے وسائل یا پروگرام آپ تجویز کریں گے کہ وہ پہلے دریافت کریں؟

شروع کرنے والوں کے لیے، میں چاہتا ہوں کہ ہر کوئی جان لے کہ آپ کامن ویلتھ میں کسی بھی ورجینیا کیرئیر ورکس سنٹر پر جا کر مفت جاب سرچ سپورٹ حاصل کر سکتے ہیں اور ریزیومے کا جائزہ لے سکتے ہیں - نیز تربیتی معاونت اور اہل افراد کے لیے دیگر تعلیمی مواقع تک رسائی حاصل کر سکتے ہیں۔ اور یہاں تک کہ اگر آپ ذاتی طور پر نہیں جاتے ہیں، ورجینیا ورک فورس کنکشن آپ کو اپنے قریب کھلی ملازمتیں تلاش کرنے اور مہارتوں کی تشخیص مکمل کرنے کی اجازت دیتا ہے جو آپ کے لیے ملازمت کے بہترین مواقع پر توجہ مرکوز کرنے میں آپ کی مدد کرتا ہے۔ یہ آپ کو آنے والے ورچوئل جاب میلوں اور دوسرے پروگراموں کے لیے رجسٹر کرنے کی بھی اجازت دے گا تاکہ آجروں کے ساتھ براہ راست مشغول ہو سکیں۔ اور اگر آپ نے اپنا کیریئر شروع کرنے یا کسی نئے شعبے میں محور کرنے کے لیے اپرنٹس شپ جیسے نقطہ نظر پر غور نہیں کیا ہے، تو میں چاہتا ہوں کہ آپ جان لیں کہ آپ کر سکتے ہیں۔ زیادہ سے زیادہ، رجسٹرڈ اپرنٹس شپ اور اسی طرح کے ماڈلز جو آپ کو "سیکھتے وقت کمانے" کی اجازت دیتے ہیں، ابھرتی ہوئی، زیادہ ترقی کرنے والی صنعتوں اور شعبوں میں دستیاب ہیں، اور آپ حیران ہوں گے کہ مواقع کتنے متنوع ہیں۔ بہت ساری مدد دستیاب ہے اور ہم ان مواقع کے بارے میں جاننا اور ان تک رسائی کو آسان بنانے کے لیے ہر روز کام کر رہے ہیں۔ کسی کو بھی اپنی پہلی ملازمت کی تیاری، کیریئر کی منتقلی، یا کام پر واپس آنے میں تنہا یا تیار نہیں محسوس کرنا چاہیے – یہی ہمارا مقصد ہے۔

نکول کے بارے میں

کامن ویلتھ کی خدمت کرنا نیکول کے لیے عوامی خدمت کا زندگی بھر کا خواب پورا کرتا ہے۔ اس سے پہلے، شمالی ورجینیا میں ڈیلوئٹ کنسلٹنگ کے ساتھ گزارے ہوئے ایک دہائی سے زیادہ عرصے میں، نیکول نے حکومت، غیر منفعتی، اور اعلیٰ تعلیم کے لیے فرم کے کام کے مستقبل کی مشق اور اسکیل کیا، افرادی قوت اور کام کی جگہ کے رجحانات پر کثرت سے بات کی اور شائع کی، کنسلٹنگ میگزین کے "35 ،" اور ملک بھر میں 35 کے تحت کلائنٹ اور پرائیویٹ سیکٹر کے ساتھ کام کیا۔ اس کے بعد وہ ورجینیا ورکس میں اپنے کردار سے پہلے ینگکن ایڈمنسٹریشن میں ڈپٹی سیکرٹری برائے ورک فورس ڈویلپمنٹ کے طور پر شامل ہوئیں۔ 

نکول کے پاس جان ہاپکنز یونیورسٹی سے دو ڈگریاں ہیں۔ اپنے فارغ وقت میں، وہ ورجینیا اور اس سے آگے ایسی جگہوں کو تلاش کرتی ہوئی مل سکتی ہے جہاں وہ پہلے نہیں گئی تھیں۔ 

< پچھلا | اگلا >